notre charte de déontologie

Cette charte de déontologie témoigne de l’engagement d’Emérique & Partners, à strictement respecter les principes de non-discrimination et d’impartialité. Nous garantissons également la stricte confidentialité de chaque dossier traité, ainsi que l’objectivité dans nos évaluations.

Diversité:

Nous traitons de manière équitable tout individu, sans distinction de:

• Sexe
• Ethnicité
• Religion
• Condition physique
• Orientation sexuelle
• Séniorité (à condition que les professionnels soient majeurs)

Nous ne traiterons que les demandes d’entreprises respectant strictement ce code.

Je garde une bonne impression de ma collaboration avec {la consultante}. Elle a fait preuve d’un grand professionnalisme et s’est avéré être une personne expérimentée et agréable.