notre charte de déontologie

Cette charte de déontologie témoigne de l’engagement d’Emérique & Partners, à strictement respecter les principes de non-discrimination et d’impartialité. Nous garantissons également la stricte confidentialité de chaque dossier traité, ainsi que l’objectivité dans nos évaluations.

Diversité:

Nous traitons de manière équitable tout individu, sans distinction de:

  • Sexe
  • Ethnicité
  • Religion
  • Condition physique
  • Orientation sexuelle
  • Séniorité (à condition que les professionnels soient majeurs)

Nous ne traiterons que les demandes d’entreprises respectant strictement ce code.


Je garde une bonne impression de ma collaboration avec {la consultante}. Elle a fait preuve d’un grand professionnalisme et s’est avéré être une personne expérimentée et agréable.